การทำงานเป็นพนักงานขายคุ้มค่าหรือไม่? คุณควรไปทำงานเป็นผู้ช่วยขายหรือไม่? ทำไมฉันถึงทำงานเป็นที่ปรึกษาพนักงานขาย
สองสามเดือนที่ผ่านมาขณะหางานฉันตัดสินใจลองตัวเองเป็นผู้ช่วยขายในร้านขายเสื้อผ้า เริ่มต้นด้วยการหางานทำได้ยาก: ฉันไม่มีประสบการณ์ด้านการค้าซึ่งเป็นสาเหตุที่นายจ้างหลายคนไม่ต้องการจ้างฉัน (แม้ว่าในความคิดของฉันการใส่เสื้อผ้าบนไม้แขวนเสื้อแล้วหิ้วไปรอบ ๆ ห้องโถงหรือวิ่งไปที่ห้องลองเสื้อผ้าพร้อมกระโปรงและกางเกง "ขนาดใหญ่กว่าหรือเล็กกว่าหนึ่งขนาด" เป็นไปได้แม้ไม่มีประกาศนียบัตรมัธยมปลายก็ตาม) และการศึกษาทางปรัชญาที่สูงขึ้นของฉันฉันคิดว่าน่าจะเพียงพอสำหรับสิ่งนั้น อย่างไรก็ตามในที่สุดฉันก็ถูกพาไปที่ร้านเสื้อผ้าแบรนด์เนมสำหรับผู้ชายและผู้หญิง
งานนี้เป็นงานหนัก แน่นอนว่าการอยู่บนเท้าของคุณเป็นเวลาสิบสองชั่วโมงเป็นเรื่องยาก แต่สมองจะได้รับการพักผ่อนอย่างสมบูรณ์ สิ่งที่น่าสนใจที่สุดสำหรับฉันในงานนี้คือการสังเกตลูกค้า
Blagoveshchens ไม่ทำงาน
วันแรกของการค้าขายเป็นวันสตรีสากล ฉันแน่ใจว่าจะมีผู้ซื้อน้อยรายและหลังจากรับประทานอาหารกลางวันแล้วพวกเขาจะไม่ปรากฏตัวเลยพวกเขาก็แยกย้ายกันไปฉลอง ฉันเข้าใจผิดอย่างโหดร้าย Blagoveshchens เดินหาเสื้อผ้าใหม่ทั้งวันผู้เยี่ยมชมคนสุดท้ายในร้าน (และนี่คือผู้ชาย) เหลือเวลา 10 (!) นาทีก่อนปิด ในช่วงปลายชั่วโมงที่แปดเขาต้องการหมวก!
หลังจากทำงานมาหนึ่งสัปดาห์ฉันก็รู้ว่าลูกค้าเข้ามาตั้งแต่เปิดร้านจนปิดร้านมาก เมื่อดูสายธารที่ไม่มีที่สิ้นสุดนี้ฉันจำรถไฟใต้ดินมอสโกได้ พวกเขาพูดถึงเขาว่าถ้าคุณลงไปที่นั่นในช่วงเวลาใดของวันคุณจะต้องเจอผู้คนมากมายและมันก็ไม่ชัดเจน - เมื่อไหร่ที่มัสโควิททำงาน! อาจกล่าวได้เช่นเดียวกันเกี่ยวกับการประกาศ: ไม่ชัดเจนว่าจะทำงานเมื่อใดเนื่องจากร้านค้าเต็มเป็นเวลาหลายวันเมื่อสิ้นสุด
พวกเขาไปที่ร้านเช่นนั้น
หลังจากทำงานในร้านมาหลายสัปดาห์ฉันเริ่มแยกความแตกต่างระหว่างลูกค้าที่ "จริง" (ลูกค้าที่มาซื้อจริงๆ) กับลูกค้าที่เดินไปมาในร้าน คราวหลังจะไม่ซื้ออะไรด้วยซ้ำ
ครั้งหนึ่งเด็กผู้หญิงสองคนเก็บของได้หลายอย่างครอบครองห้องลองเสื้อผ้าที่อยู่ใกล้เคียงกันโดยแต่ละชุดพวกเธอออกมาจากบูธและเดินขบวนต่อหน้ากันและกัน ทั้งหมดนี้มาพร้อมกับคำอุทาน:
ว้าวฉันชอบชุดนี้มาก! - พูดอย่างหนึ่ง
ดูสิว่าฉันใส่ชุดนี้ดีแค่ไหนฉันจะต้องมีรองเท้าบูทอื่น ๆ ที่นี่ - ตอบข้อที่สอง
ดูภาพนี้ซึ่งกินเวลานานกว่าหนึ่งชั่วโมงฉันมั่นใจว่าพวกเขาจะซื้ออย่างน้อยหนึ่งอย่าง แต่เมื่อได้ตัวอย่างมากพอและขับไล่ฉันแล้วพวกเขาก็จากไปโดยไม่ซื้ออะไรเลย
ฉันจำได้อีกกรณีหนึ่ง คนหนุ่มสาวมาเลือกเสื้อดูการคละแบบทั้งหมด แล้วหนึ่งในนั้นก็มาหาฉันและพูดว่า:
สาวฉันชอบเสื้อตัวนี้มากสีและขนาดตรงและพอดีตัว และฉันขอเสื้อตัวเดียวกันได้ไหมโดยที่ไม่มีสีดำตัวนี้ ... - เขาหมายถึงป้ายพลาสติกที่ติดเสื้อผ้าเพื่อป้องกันขโมย ฉันต้องอธิบายให้คนรู้ว่าลูกบิดนี้จะถูกปลดเมื่อซื้อ
"ให้ฉันที่ 42!"
พฤติกรรมของผู้หญิงน่าสนใจ หลายคนใช้เสื้อผ้า "ด้วยตา" สำหรับพวกเขาดูเหมือนว่านี่คือขนาดของพวกเขา จากนั้นในห้องลองก็ขอขนาดเล็กหรือใหญ่กว่านี้จากผู้ขาย และเมื่อที่ปรึกษาสนใจขนาดของผู้ซื้อพวกเขาก็ยักไหล่
บางครั้งการมีเพศสัมพันธ์ที่ยุติธรรมก็ประเมินขนาดของพวกเขาต่ำเกินไปจนที่ปรึกษาการขายต้องนำช่วงขนาดทั้งหมดมาให้เธอ ตัวอย่างเช่นผู้หญิงที่มีรูปร่างค่อนข้างใหญ่จะใช้ขนาดที่เล็กที่สุด - 42 และขอขนาดใหญ่ขึ้นหนึ่งขนาดในแต่ละครั้งจนกว่าจะถึงขนาดที่ต้องการ และไม่มีทางที่จะโน้มน้าวให้เธอหยิบเสื้อยืดหรือเดรสไซส์ 48 ของตัวเองได้ในทันที
อย่างไรก็ตามบางครั้งผู้ชายก็ไม่พิถีพิถันในการเลือกเสื้อผ้าใหม่ ๆ มากกว่าผู้หญิง ลูกค้าคนหนึ่งจึงลองกางเกงทั้งหมดที่มีอยู่ในร้าน เพื่อนของเขาหน้าแดงอยู่แล้วเมื่อเธอไปหากางเกงชุดต่อไปอีกครั้ง เป็นผลให้เขาใช้สิ่งที่เขาพยายามในตอนแรก เขาวางไว้ข้าง ๆ ทันทีและดูเหมือนว่าสำหรับฉันเขาวางส่วนที่เหลือไว้เพื่อประโยชน์ของผลประโยชน์
ที่บ้านในร้าน
พฤติกรรมของผู้ซื้อในห้องลองเสื้อยังคงเป็นสิ่งที่อธิบายไม่ได้สำหรับฉัน: บางคนทิ้งของไว้ในบูธคนอื่น ๆ นำไปให้ผู้ขาย แต่ทิ้งไม้แขวนไว้ในห้องลองและคนอื่น ๆ ยังแขวนผ้าไว้บนไม้แขวน คนที่สี่โยนของทุกอย่างใส่ออตโตมันในห้องแต่งตัวแล้วออกไป (ราวกับอยู่บ้าน) คนที่ห้านำของออกจากห้องแต่งตัวแล้วโยนลงบนชั้นวางของหรือโต๊ะในพื้นที่ขายของที่หกโดยทั่วไปจะนำไปที่แคชเชียร์และมอบให้แคชเชียร์พร้อมกับคำว่า“ เอาไปฉัน ฉันจะไม่เอาแล้ว” ในขณะเดียวกันก็มีผู้หญิงคนหนึ่งยืนอยู่ที่ห้องลองเสื้อผ้าและพูดทั้งวันว่า: "ทิ้งสิ่งที่ไม่เหมาะกับคุณไว้บนโต๊ะของฉัน"
อย่าขอหยิบอะไรในชุดความจริงก็คือไม่มีเด็กผู้หญิงคนไหนที่เรียนจบหลักสูตรดังนั้นพวกเขาจะแนะนำตามรสนิยมของพวกเขาเท่านั้นและไม่ใช่ความจริงที่ว่าสิ่งที่เลือกจะถูกรวมเข้าด้วยกัน
การซื้อ "มือสอง"
ตอนที่ฉันทำงานในร้านค้าเท่านั้นที่ฉันรู้ว่าเราซื้อของที่ "ใช้แล้ว" จริงๆ ไม่พวกเขาไม่ได้สวมใส่ - ก่อนที่ผู้ซื้อจะซื้อชุดเดรสหรือกางเกงขายาวผู้คนมากกว่าหนึ่งโหลจะลองสวมใส่ พิจารณาด้วยตัวคุณเอง: มีผู้เข้าชมร้านเพียง 1,500 คนต่อวันอย่างน้อยผู้เยี่ยมชมแต่ละคนพยายามทำสามสิ่ง ดังนั้นในแต่ละวันมีการลองสินค้าที่คุณซื้ออย่างน้อยหนึ่งครั้งและมีกี่วันก่อนที่คุณจะซื้อไม่มีใครรู้และไม่มีใครนับ ดังนั้นก่อนที่จะใส่สิ่งใหม่ให้กับตัวเองควรล้างมันทั้งหมดเหมือนกัน
คุณสามารถทำงานกับไวรัสตับอักเสบซีได้หรือไม่? คำถามนี้สร้างความกังวลให้กับผู้ที่ติดเชื้อไวรัสกังวลเกี่ยวกับความปลอดภัยของตนเองและไม่มีความเสี่ยงต่อผู้อื่น การปรากฏตัวของโรคนี้ไม่ได้เป็นอุปสรรคต่อความใฝ่ฝันในอาชีพของผู้ป่วย แต่กำหนดข้อ จำกัด บางประการในการเลือกสถานที่และสภาพการทำงานเท่านั้น ด้วยความรู้พื้นฐานบางประการเกี่ยวกับไวรัสตับอักเสบซีคุณสามารถปกป้องสิทธิ์ของคุณได้อย่างปลอดภัยในกรณีที่ถูกไล่ออกจากงานอย่างผิดกฎหมายเนื่องจากมีไวรัส
ในสภาพแวดล้อมภายนอกไวรัสตับอักเสบซีจะไม่อยู่และไม่เป็นอันตรายต่อผู้อื่นอย่างแน่นอน วิธีเดียวในการติดเชื้อคือการเข้าโดยตรงของไวรัสเข้าสู่กระแสเลือดหรือผ่านทางผิวเมือกที่เสียหายของคนที่มีสุขภาพดี สิ่งสำคัญคือปฏิบัติตามกฎสุขอนามัยส่วนบุคคลโดยใช้น้ำยาฆ่าเชื้อในครัวเรือนและน้ำยาฆ่าเชื้อ ด้วยวิธีนี้ผู้ติดเชื้อเองสามารถดูแลไม่ให้เกิดความเสี่ยงต่อผู้อื่นและป้องกันการแพร่กระจายของโรค
ข้อ จำกัด ในการทำงาน
ในระยะเฉียบพลันของโรคไวรัสตับอักเสบซีห้ามใช้แรงงาน: ผู้ป่วยเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาลเพื่อรับการรักษาที่ครอบคลุม
หลังจากปลดประจำการแพทย์ที่เข้ารับการรักษาจะกำหนดเวลาในการไปทำงานและข้อ จำกัด ในการออกกำลังกายและยังกำหนดยาสำหรับรับประทานที่บ้าน
เมื่อพิจารณาถึงประเด็นที่ไม่สามารถทำงานร่วมกับไวรัสตับอักเสบซีได้ควรคำนึงถึงลักษณะของร่างกายผู้ป่วยและข้อ จำกัด ที่จำเป็นที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมต่อไปนี้:
- ชั่วโมงทำงานไม่สม่ำเสมอและทำงานกะกลางคืน ผู้ป่วยต้องการการนอนหลับและพักผ่อนที่เพียงพอโดยไม่เครียดและทำงานหนักเกินไป
- งานที่เกี่ยวข้องกับการเดินทางเพื่อธุรกิจและอาหารที่ไม่สม่ำเสมอ สำหรับการทำงานปกติของตับและการฟื้นฟูการทำงานที่สูญเสียไปจำเป็นต้องรับประทานอาหารที่เป็นเศษส่วน
- งานที่ต้องออกแรงอย่างมาก (การยกน้ำหนักการใช้แรงงานที่จำเจเป็นเวลานาน) ซึ่งอาจทำให้เกิดภาวะแทรกซ้อนและการลุกลามของโรคได้
- งานที่เกี่ยวข้องกับการใช้สารพิษอันตรายที่ทำลายเซลล์ตับ การสัมผัสดังกล่าวอาจส่งผลเสียต่อผลการรักษาและทำให้โรคกำเริบได้
เมื่อพิจารณาจากเหตุผลทั้งหมดข้างต้นผู้เชี่ยวชาญด้านโรคติดเชื้ออาจแนะนำให้ผู้ป่วยเปลี่ยนประเภทของกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับเงื่อนไขที่ไม่สามารถยอมรับได้
พื้นที่ของกิจกรรมที่ไม่สามารถยอมรับได้
ได้รับอนุญาตให้ทำงานร่วมกับไวรัสตับอักเสบซีในสภาพแวดล้อมทางวิชาชีพใด ๆ ยกเว้นความเชี่ยวชาญพิเศษที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมต่อไปนี้:
- ความเชี่ยวชาญพิเศษที่ผู้ติดเชื้อสามารถสัมผัสกับเลือดได้ (ห้องปฏิบัติการทางการแพทย์และสถานีถ่ายเลือด)
- ความเชี่ยวชาญพิเศษที่เกี่ยวข้องกับการทำงานในหน่วยงานบังคับใช้กฎหมายกระทรวงสถานการณ์ฉุกเฉินและการรับราชการทหารที่มีอันตรายจากการบาดเจ็บ ผู้ที่ให้ความช่วยเหลือเหยื่อดังกล่าวอาจมีความเสี่ยงสูงต่อการติดเชื้อ
ในด้านอื่น ๆ ของกิจกรรมที่เป็นไปได้ในการทำงานกับไวรัสตับอักเสบซีความยากลำบากมักเกิดขึ้นเนื่องจากอคติมากมายที่มีอยู่ในนายจ้างที่ไม่ทราบถึงวิธีการแพร่เชื้อ
บางครั้งไม่ใช่เรื่องง่ายที่จะได้งานเป็นพ่อครัวหรือพยาบาลซึ่งการปรากฏตัวของผลบวกของไวรัสตับอักเสบซีในเวชระเบียนอาจเป็นสาเหตุของการปฏิเสธการจ้างงาน หากผู้ป่วยต้องการทำงานเป็นช่างทำผมที่โรงเรียนหรือในโรงเรียนอนุบาลการปรากฏตัวของไวรัสไม่ได้เป็นอุปสรรคต่อกิจกรรมดังกล่าว สิ่งสำคัญคือต้องจำเกี่ยวกับมาตรการด้านความปลอดภัยที่จำเป็นและ จำกัด การสัมผัสเลือดของผู้ติดเชื้อกับเลือดและเยื่อเมือกของคนที่มีสุขภาพดี
มาตรการความปลอดภัยสำหรับผู้ติดเชื้อ
การรับเข้าทำงานของผู้ป่วยไวรัสตับอักเสบซีจะดำเนินการโดยคำนึงถึงกฎและคำแนะนำต่อไปนี้:
- กิจกรรมทั้งหมดที่อาจเป็นอันตรายต่อผู้อื่นควรทำโดยสวมถุงมือยางป้องกัน
- การปฏิบัติตามกฎอนามัยส่วนบุคคลและน้ำยาฆ่าเชื้ออย่างเคร่งครัด (การต้มการบำบัดทางเคมี) เป็นสิ่งจำเป็น
- การขาดการออกแรงทางกายภาพความเครียดและสารเคมีที่เป็นพิษซึ่งส่งผลเสียต่อเซลล์ตับในการทำงาน
- การตรวจเป็นระยะโดยแพทย์โรคติดเชื้อผ่านการทดสอบเพื่อติดตามความคืบหน้าของการฟื้นตัว
- ความต่อเนื่องของการรักษาที่เกี่ยวข้องกับการใช้ยาที่จำเป็นที่แนะนำโดยแพทย์ที่เข้าร่วม
- การป้องกันจากแสงแดดมากเกินไปซึ่งสามารถกระตุ้นไวรัสและทำให้เกิดภาวะแทรกซ้อนของโรคได้
ในครอบครัวผู้ที่ติดเชื้อไวรัสตับอักเสบซีต้องการความช่วยเหลือและการสนับสนุนเช่นกัน จำเป็นต้องจัดหาสิ่งของส่วนตัวเล็บอุปกรณ์ทำเล็บเท้าและมีดโกนเพื่อหลีกเลี่ยงการเข้าสู่เลือดของผู้ให้บริการไวรัสเข้าสู่ร่างกายของคนที่มีสุขภาพดีผ่านทางผิวหนังและเยื่อเมือกที่เสียหาย
การจ้างงานและการเลิกจ้างด้วยไวรัสตับอักเสบซี
หากตามกฎหมายการจัดหาหนังสือทางการแพทย์ไม่จำเป็นสำหรับการจ้างงานผู้ติดเชื้อมีสิทธิที่จะไม่แจ้งให้นายจ้างทราบเกี่ยวกับโรคที่เป็นอยู่ บางทีในอนาคตอาจต้องทำเช่นนี้เนื่องจากอาจจำเป็นต้องอยู่ในโรงพยาบาลหรือแนะนำข้อ จำกัด เกี่ยวกับกิจกรรมการทำงานซึ่งควรแจ้งให้ทราบ
หากการจ้างงานต้องการประวัติการรักษาความพยายามที่จะซ่อนโรคที่มีอยู่อาจเต็มไปด้วยปัญหาร้ายแรงที่จะเกิดขึ้นจากการตรวจสอบที่เหมาะสมขององค์กร
ผู้ที่ติดเชื้อไวรัสตับอักเสบซีควรจำไว้ว่าการยิงเขาหรือเธอด้วยเหตุนี้ถือเป็นเรื่องผิดกฎหมาย
รัฐธรรมนูญฉบับปัจจุบันห้าม จำกัด สิทธิในการทำงานที่เกี่ยวข้องกับโรคใด ๆ นายจ้างสามารถทำได้เพียงเพราะไม่สามารถสร้างเงื่อนไขที่จำเป็นสำหรับกิจกรรมของบุคคลดังกล่าวได้ ไม่ว่าในกรณีใดรายการในสมุดงานจะต้องมีเหตุผลในการเลิกจ้างซึ่งสามารถถูกท้าทายในศาลได้
- เริม
- นักร้องหญิงอาชีพ
- ไซโตเมกาโลไวรัส
- Papillomavirus
- หนองใน
- Ureaplasmosis
- Trichomoniasis
- หนองในเทียม
- ตับอักเสบ
- ไมโคพลาสโมซิส
- ซิฟิลิส
- หิด
- โรคติดต่อทางเพศสัมพันธ์อื่น ๆ
- Balanoposthitis และ balanitis
- Vaginosis
- Vulvitis และช่องคลอดอักเสบ
- โรคของมดลูกและรังไข่
- ท่อปัสสาวะอักเสบ
การคัดลอกเนื้อหาของไซต์สามารถทำได้โดยไม่ต้องได้รับการอนุมัติล่วงหน้าในกรณีที่มีลิงก์ที่จัดทำดัชนีที่ใช้งานอยู่ไปยังไซต์ของเรา
รายละเอียดเมื่อต้องการเงินในตอนนี้การทำงานเป็นพนักงานขายเป็นทางออกที่ดีที่สุด แต่คุ้มค่ากับการทำงานเป็นพนักงานขายตลอดชีวิตหรือเป็นเวลานาน? อาชีพนี้น่าสนใจแค่ไหนและมีโอกาสเป็นอย่างไร?
ให้ใครบางคนคิดว่างานผู้ช่วยขายเป็นตัวเลือกที่จะขัดขวางในตอนแรกเพื่อหารายได้พิเศษในช่วงวันหยุดหรือในกรณีที่รุนแรงมากเมื่อพวกเขาไม่ถูกพาไปที่อื่น แต่มันไม่เป็นเช่นนั้น
การทำงานเป็นผู้ช่วยฝ่ายขายคุ้มค่าหรือไม่?
ก่อนอื่นคุณควรทำงานเป็นผู้ช่วยฝ่ายขายเมื่อคุณต้องการเงินโดยเร็วที่สุด การทำงานไม่จำเป็นต้องมีการเตรียมการเป็นพิเศษหรือความรู้ความเข้าใจที่ยาวนานเป็นเวลาหลายปี แต่ทุกคนที่ไปยังตำแหน่งว่างดังกล่าว "ไม่ได้มาจากชีวิตที่ดี" มีโอกาสเติบโตเป็นมืออาชีพในสาขาของตน ท้ายที่สุดแล้วนักขายมืออาชีพก็เป็นความสามารถและอาชีพการทำงานและประสบการณ์ที่ไม่ได้มาในทันทีทันใด แต่หลังจากเดินทางในสายอาชีพมายาวนาน
การทำงานเป็นผู้ช่วยฝ่ายขายนั้นคุ้มค่าหรือไม่ไม่ใช่คำถามเชิงโวหาร ท้ายที่สุดเป็นที่ทราบกันดีว่านี่ไม่ใช่งานที่ง่ายที่สุดแม้ว่าพวกเขาจะไปที่นั่นโดยไม่ได้รับการศึกษาและประสบการณ์ก็ตาม ทุกคนไปที่ร้านค้าและเห็นว่าความยากลำบากในการทำงานที่นั่นและสามารถสวมบทบาทเป็นพนักงานขายและจินตนาการว่ามันจะเป็นอย่างไร อย่างไรก็ตามมันคุ้มค่ากับความพยายามและแรงงานในการเลือกอาชีพนี้มานานหรือไม่?
อาชีพนี้มีทั้งข้อดีและข้อเสีย อย่างไรก็ตามเช่นเดียวกับที่อื่น ๆ ที่นี่ผู้ขายไม่ได้โดดเด่นในทางใดทางหนึ่งเป็นพิเศษ
หากนี่เป็นที่ทำงานแห่งแรกของคุณประสบการณ์ใด ๆ จะเป็นประโยชน์และคุ้มค่าที่จะได้ทำงานเป็นผู้ขาย การทำงานเป็นผู้ขายช่วยให้คุณได้เรียนรู้วิธีการติดต่อกับลูกค้าการสื่อสารอย่างถูกต้องคุณสามารถเรียนรู้เกี่ยวกับพื้นฐานของเทคนิคการตลาดและการขาย นี่จะเป็นประสบการณ์ที่คุ้มค่ามากไม่ว่าใครก็ตามที่คุณยังคงทำงานอยู่ในเกือบทุกสาขาความสามารถในการพูดอย่างนุ่มนวลสุภาพมีไหวพริบและเปิดเผยกับผู้มีโอกาสเป็นผู้ซื้อจะเป็นประโยชน์ หากคุณมีความสามารถบางอย่างในด้านนี้พรสวรรค์ในการโน้มน้าวใจมันจะมีประโยชน์มากสำหรับคุณและคุณมีโอกาสก้าวหน้าในด้านนี้มาก
โอกาสในการทำงานของผู้ขาย
หากคุณหานายจ้าง "ของคุณ" และงานที่ดีได้จากนั้นด้วยความสามารถดังกล่าวนี่เป็นโอกาสที่แท้จริงที่จะไม่มองหาสิ่งใหม่ ๆ แต่เพื่อประกอบอาชีพด้านการค้าและการขาย คุณมั่นใจได้ที่นี่ - การทำงานเป็นผู้ขายคุ้มค่าหรือไม่ แต่อย่าลังเลที่จะไปทำงานและทุกอย่างจะดีสำหรับคุณ ตำแหน่งงานว่างของผู้ช่วยฝ่ายขายทำให้มีโอกาสเริ่มต้นที่ดีในการย้ายไปยังผู้จัดการฝ่ายขาย และนี่คืออาชีพที่เป็นที่ต้องการมากที่สุดในขณะนี้ บริษัท จำนวนมากกำลังมองหาผู้จัดการฝ่ายขายที่มีความสามารถและมีประสบการณ์การเลือกข้อเสนอเป็นสิ่งที่ดีดังนั้นจึงมีโอกาสที่ดีในการค้นหาสิ่งที่คุณชอบเลือกสถานที่ทำงานที่สะดวกสบายและรับตำแหน่ง "พนักงานขาย" นี่เป็นอาชีพที่มีแนวโน้มและได้รับค่าตอบแทนสูง
ข้อเสียของช่วงล่างของอาชีพนี้ - ตำแหน่งผู้ช่วยฝ่ายขาย - รวมถึงเงินเดือนเล็กน้อย โดยปกติจะประกอบด้วยส่วนคงที่ (เงินเดือน) และตัวแปร (เปอร์เซ็นต์ของยอดขายส่วนตัวหรือรายได้ทั้งหมด) แต่นี่ไม่ได้หมายความว่าคำตอบสำหรับคำถามว่าการไปทำงานเป็นผู้ช่วยขายหรือผู้จัดการฝ่ายขายในสำนักงานนั้นคุ้มค่าหรือไม่ ท้ายที่สุดเปอร์เซ็นต์ขึ้นอยู่กับความสำเร็จของคุณในฐานะผู้เชี่ยวชาญที่สามารถโน้มน้าวและขายได้ ยิ่งคุณขายมากเท่าไหร่คุณก็ยิ่งโน้มน้าวได้ดีเท่านั้นรายได้ของคุณก็จะสูงขึ้น
นอกจากนี้เพื่อข้อดีของอาชีพ - ตามกฎแล้วผู้ขายจะได้รับการจดทะเบียนตาม TC มีการหักเงินเพื่อการเกษียณอายุในอนาคตมีการออกแพ็คเกจทางสังคมที่ดีและใน บริษัท ส่วนใหญ่จะมีการฝึกอบรมผู้ขายเบื้องต้นก่อนเริ่มงาน และไม่เพียง แต่ในช่วงเริ่มต้นเท่านั้น แต่ยังรวมถึงในอนาคตหลาย ๆ องค์กรได้จัดการฝึกอบรมสำหรับผู้ขายซึ่งออกแบบมาเพื่อช่วยเพิ่มยอดขาย
ในการฝึกอบรมดังกล่าวผู้ขายจะได้รับการสอนให้รู้จักสถานการณ์ที่แตกต่างกันดึงดูดความสนใจของผู้ซื้ออย่างมีประสิทธิภาพปรึกษาและทำความเข้าใจกับจิตไทป์ของผู้ซื้ออย่างสงบเสงี่ยม นอกจากนี้ยังพูดถึงหลักการของการตลาด
นอกจากนี้ยังควรค่าแก่การกล่าวถึงว่าหากคุณมีเส้นเลือดขอดคุณต้องคิดอย่างรอบคอบว่าการทำงานเป็นพนักงานขายในฐานะที่ปรึกษานั้นคุ้มค่าหรือไม่ งานนี้ส่วนใหญ่อยู่ที่ขาและหากคุณมีเส้นเลือดขอดการเคลื่อนไหวตลอดทั้งวันจะเป็นเรื่องยากเกิดขึ้นในระหว่างวันคุณไม่สามารถนั่งลงได้แม้แต่นาที และร้านค้าหลายแห่งยังเขียนกฎห้ามไม่ให้ผู้ขายนั่ง ดังนั้นนี่จึงเป็นงานที่ค่อนข้างยาก นอกจากนี้ความสามารถในการโฟกัสและความสามารถในการทำงานหลายอย่างพร้อมกันเป็นสิ่งสำคัญเมื่อทำงานเป็นพนักงานขาย หากมีผู้เข้าชมจำนวนมากคุณจะต้องสามารถดำเนินการหลายอย่างในเวลาเดียวกันและไม่ทำผิดพลาดหรือพลาดที่ใดก็ได้
การทำงานเป็นผู้ขายในฐานะที่ปรึกษาคุ้มค่าหรือไม่ที่มีข้อดีและข้อเสียรวมกัน ขึ้นอยู่กับคุณที่จะตัดสินใจ แน่นอนว่าในร้านค้าขนาดใหญ่และเครือข่ายค้าปลีกส่วนใหญ่มีการหมุนเวียนของพนักงานที่สูงมากหลายคนไม่สามารถรับมือได้และทำงานไม่ทัน แต่ในขณะเดียวกันนี่เป็นโอกาสสำหรับชายหนุ่มหรือหญิงสาวที่อดทนและเด็ดเดี่ยวในการเริ่มต้นอาชีพโดดเด่นและก้าวไปอีกขั้น มีหลายกรณีที่ทราบกันดีเมื่อพนักงานขายไปถึงผู้อำนวยการร้านค้าหรือแม้แต่ผู้อำนวยการฝ่ายขายในอาชีพของเขา ทุกอย่างอยู่ในมือคุณสิ่งสำคัญคือต้องตัดสินใจว่าทางเลือกของคุณเป็นเพียงชั่วคราวหรือคุณต้องการทำแค่นั้น
พนักงานขายที่ทำงานในห้างสรรพสินค้าขนาดใหญ่บอกกับ The Village โดยไม่ระบุตัวตนว่าพนักงานส่งของสามารถเป็นผู้อำนวยการได้หรือไม่วิธีจัดการกับตะปูในรองเท้าและทำไมไม่มีใครดีไปกว่าผู้เชี่ยวชาญด้านสินค้าของสหภาพโซเวียต
- Olya Polishchuk 14 กรกฎาคม 2554
- 190946
- 51
การรับสมัคร
เมื่อสมัครงานในร้านค้าใด ๆ คุณต้องเผชิญกับเงื่อนไขที่คุณเห็นด้วยหรือไม่ก็ตาม ในแบบสอบถามคุณเขียนสิ่งที่สำคัญสำหรับคุณ: การเติบโตในอาชีพการงานทีมเงิน แต่หลังจากทำงานไประยะหนึ่งทุกคนก็เข้าใจ: ใบไม้เหล่านี้ไม่มีที่ไหนเลย ผู้ขายกำลังรับสมัครทุกคนในแถว ผู้จัดการถือว่าพวกเขาเป็นคนชั่วคราวที่จะจากไปไม่ช้าก็เร็ว ฉันทำงานกับผู้จัดการที่ดี จริงอยู่ถ้าคน ๆ หนึ่งจากไปและกลับมาในอีกหนึ่งปีต่อมาเธอก็จำเขาไม่ได้เช่นกัน การไหลมีขนาดใหญ่มาก
พวกเขากล่าวว่าเมื่อห้าปีที่แล้วการคัดเลือกยากขึ้นมาก ซีอีโอและแม้แต่คณะกรรมการที่ได้รับการคัดเลือกมาเป็นพิเศษก็ได้พูดคุยกับคุณ คุณควรมีการศึกษาเฉพาะทางประสบการณ์และประเภทที่เหมาะสม มีเพียงไม่กี่คนที่ไม่มีประสบการณ์
คอลเลกชัน
ปัจจุบันผู้เชี่ยวชาญเพียงคนเดียวในร้านคือคุณยายขายสินค้าและผู้จัดการคลังสินค้า พวกเขาทำงานมา 50 ปี หากนำไปขายก็จะทำได้ดีกว่านักเรียนที่เป็นกระดูกสันหลังของห้างสรรพสินค้า คุณยายทำงานที่นี่ในสมัยโซเวียตจบการศึกษาจากสถาบันและโรงเรียนอาชีวศึกษาที่มีวุฒิเช่น "คนรับสินค้า" หรือ "ผู้จัดการคลังสินค้า" ผู้เชี่ยวชาญด้านสินค้าที่กำลังจะกลับมาเป็นผู้กำหนดการแต่งงานประเภทของผิวหนังและอื่น ๆ ด้วยตา ตอนนี้ถ้ามีคนมาจ้างอย่างน้อยก็มีประสบการณ์ในการทำงานให้ถือว่าเขาได้รับการยอมรับแล้ว เขาแสดงวิธีพับกล่องและเปิดคอมพิวเตอร์นี่คือผู้จัดการคลังสินค้าคนใหม่ ในอีกห้าปีคุณยายทั้งหมดจะถูกแทนที่และความโกลาหลจะตามมา
ผู้ขายอายุน้อยไม่ต้องการพัฒนาและไม่มีโอกาส สำหรับพนักงานขายในห้างสรรพสินค้าที่ฉันทำงานเพื่อเป็นผู้จัดการปัจจัยหลายพันอย่างต้องตรงกัน เว้นแต่ผู้ให้บริการจัดส่งสามารถเติบโตไปสู่ผู้ขายได้ ผู้บริหารไม่มีกำไร ตัวอย่างเช่นคุณเอาคนที่ทำงานเป็นผู้จัดการมาเจ็ดปีไปไว้ที่ไหน? คนรู้จักได้รับการว่าจ้างให้ดำรงตำแหน่งสูงสุด ดังนั้นอาชีพคือเทพนิยายทั้งหมด
หน้าที่
ผู้ขายต้องดูแลส่วนของเขาตรวจสอบให้แน่ใจว่าสินค้าทั้งหมดแสดงอยู่ในห้องโถงนำทางตามราคาและขนาด ไม่มีใครสอนวิธีขาย คุณไม่จำเป็นต้องรู้อะไรเกี่ยวกับแบรนด์ด้วยซ้ำ มีหนังสือยี่ห้อ: ถ้าคุณต้องการ - อ่านถ้าคุณไม่ต้องการ - ไม่อ่าน ดีไซเนอร์เกิดปีไหนคงไม่มีใครถาม และจะไม่ตรวจสอบ
มีผู้ขายที่ขายตรง:“ Take it - no?” เรียกใช้จากผู้ซื้อรายหนึ่งไปยังอีกรายหนึ่งโดยเฉพาะที่การขาย และมีคนที่ทำงานกับลูกค้ารายหนึ่ง คนเหล่านี้มีรายได้น้อย แต่คุณภาพการบริการสูงกว่า การสื่อสารกับลูกค้าประจำและให้คำปรึกษาเป็นสิ่งที่แย่ที่สุดที่คุณจะจินตนาการได้ นี่คือความรับผิดชอบ: ถ้ามีอะไรไม่เหมาะสมกับเขาเขาไม่ชอบจะมีการแต่งงาน?
เราเคยมีกรณีที่สาว ๆ ขณะลองรองเท้ามีรอยเล็บที่ตอกไม่ดีด้านในส้นเท้า ตามทฤษฎีแล้วผู้ขายจะไม่รับผิดชอบในการตรวจสอบพื้นรองเท้าเนื่องจากเล็บในรองเท้าเป็นปัญหาของผู้ผลิต แต่ใครจะทำให้ง่ายขึ้น? เล็บสามารถพบได้ทั้งในรองเท้าราคาถูกและราคาแพง สิ่งที่แย่ที่สุดคือถ้าคุณสวมรองเท้าบูทหรือรองเท้าหุ้มข้อคุณจะมองไม่เห็นมันเลย เราโชคดีที่เด็กผู้หญิงทุกคนที่มีรอยขีดข่วนมากไม่ได้มีความขัดแย้งทุกอย่างถูก จำกัด ไว้ที่คำขอโทษไอโอดีนและวงดนตรี ร้านค้าเป็นประเภทที่ตำหนิ แต่คุณไม่สามารถร้องเรียนอะไรเป็นพิเศษเกี่ยวกับเราได้เช่นกันเราไม่ได้ทำรองเท้า อย่างไรก็ตามในสมัยโซเวียตพื้นรองเท้าได้รับการตรวจสอบและสิ่งนี้ได้รับการดำเนินการโดยผู้จัดการคลังสินค้า ตอนนี้ถ้าคุณเห็นผู้ขายรู้สึกว่ารองเท้าอยู่ข้างในคุณสามารถมั่นใจได้ว่าเขาเป็นคนดี
ขโมย
ทั้งผู้ซื้อและผู้ขายขโมย การโจรกรรมมีสองประเภทในไคลเอนต์: โดยเจตนาและโดยบังเอิญ อุบัติเหตุคือเมื่อมีคนมาซื้อของ แต่เขาได้รับ freebie พวกเขามาดูสิ่งนั้นและมันก็ไร้การป้องกัน - พวกเขาเอามันไปโดยไม่มีใครสังเกตเห็น พวกเขาซื้ออย่างอื่นทิ้งไว้พร้อมกับแพ็คเกจและใส่เครื่องประดับเล็ก ๆ น้อย ๆ ไว้ในกระเป๋า อาจจะคุยโม้กับเพื่อน: "ไอ้พวกเอ๊ย!"
นอกจากนี้ยังมีขโมยมืออาชีพอีกมากมายสำหรับพวกเขามันคืออะดรีนาลีนความตื่นเต้น พอจับได้ก็บอกว่าคนขายห่วย โดยทั่วไปแล้วการขโมยไม่ใช่ปัญหา รปภ. ทำงานเฉพาะตรงทางออกและบันไดเลื่อน กล้อง? ไม่น่าเชื่อว่ามีคนนั่งดูทั้ง 15 จออยู่ตรงนั้น ผู้ขายจ่ายเงินสำหรับสิ่งของที่ถูกขโมยทั้งหมดแม้ว่าบางครั้งงบประมาณจะรวมถึงการสูญเสียก็ตาม พวกเขาขโมยของพวกเขาเองเช่นกันคุณคิดไม่ออก เรามักจะขาดแคลนในฤดูกาล - ทีมทั้งหมดถูกโยนทิ้ง บางคนมากบางคนน้อย - ขึ้นอยู่กับเงินเดือน
น่าแปลกที่เรามีชาวยิปซีจำนวนมากที่ปลอมตัวเป็นผู้หญิงทันสมัยอายุ 35 ปีคนหนึ่งถามคำถามโง่ ๆ กับคุณคนที่สองคอยติดตามสถานการณ์และคนที่สามนำเรื่องต่างๆออกไปและจากไป ฉันจำกรณี: แคชเชียร์ถูกสะกดจิต - เธอให้ผู้หญิงยิปซีเพียง 20,000 รูเบิล
กลับ
ผู้คนมักซื้อจากเราเพื่อที่จะซื้อ ฉันชอบที่จะห้ามการคืนสินค้าทั้งหมด การกลับมาแต่งงานเป็นเรื่องปกติ แต่บางครั้งก็เกิดความโง่เขลา: "ลูกชายของฉันเดินไปเดินมาในรองเท้าผ้าใบของคุณที่บ้านเป็นเวลาสองชั่วโมงและขาของเขามีเหงื่อออกไม่พอดีกับเรา" บังเอิญว่ามีผู้ชายคนหนึ่งมากับผู้หญิงคนหนึ่งและเขาซื้อของหลายอย่างให้เธอเป็นของขวัญในปริมาณที่เหมาะสม จากนั้นเธอก็ส่งคืนส่วนหนึ่งและจากไปพร้อมกับเงินสด ผู้ชายที่รู้หนังสือซื้อจากบัตรไม่สามารถคืนเงินสดได้
ความขัดแย้ง
ผู้จัดการอยู่เคียงข้างลูกค้าเสมอ ไม่มีใครสนับสนุนผู้ขาย คุณจะตาย แต่พวกเขาจะบอกคุณ - ไปทำงาน ดังนั้นแม้ว่าพวกเขาจะส่งคุณคุณต้องยิ้มและพยักหน้า แต่ความอดทนได้รับการพัฒนาในช่วงหลายปีที่ผ่านมา หากลูกค้ามีปัญหาคุณสามารถพยายามกำจัดเขา: บอกว่าเขาไม่ว่างและขอให้ติดต่อผู้ขายรายอื่น มีลูกค้าที่ให้คุณทำงานกับพวกเขาเป็นเวลา 7 ชั่วโมงติดต่อกันพวกเขาลองทุกรายการเลือกสินค้าที่ถูกที่สุดจากนั้นขอส่วนลดอีกครั้งและในที่สุดก็ปล่อยให้มือเปล่า
การเลิกจ้าง
ฝ่ายบริหารมักจะยิงถ้ามีคนอารมณ์ไม่ดี ดังนั้นในขณะที่กรรมการกำลังเดินคุณไม่ควรยืนในท่าที่ผ่อนคลาย แต่จงรวบตัวยิ้มหวานและขยิบตาเหมือน“ ฉันรู้จักคุณ” โดยปกติพวกเขาจะไม่ถูกไล่ออกเพราะเรื่องมโนสาเร่หรือการบริการที่ไม่ดีเว้นแต่จะมีอะไรเกิดขึ้น บ่อยครั้งที่ผู้คนลาออกจากตัวเองหรือเพราะแรงเสียดทานในทีม ยิ่งทีมใหญ่ปัญหาก็ยิ่งน้อยลง
กำหนดการ
เดือนที่ทำกำไรได้มากที่สุดคือเดือนตุลาคมและเมษายนอากาศเปลี่ยนแปลงผู้คนไปจับจ่ายซื้อของในปริมาณมากหลังเลิกงาน สิ่งที่น่าตลกคือร้านของเราเปิดให้บริการเป็นเวลา 12 ชั่วโมง ผู้ขายจำเป็นต้องสร้างอนุสาวรีย์: ไม่มีใครในโลกที่ทำงานเช่นนั้น วันที่ผ่านไปคุณเข้าใจว่าคุณไม่ได้ทานอาหารกลางวันและไม่ได้เข้าห้องน้ำ นี่ไม่ใช่เงินที่คุณต้องใช้เพื่อฆ่าสุขภาพของคุณ ฉันไม่เห็นประเด็นในการทำงานตั้งแต่ 10.00-22.00 น. ในตอนเช้ากระแสจะน้อยและในตอนเย็นผู้คนจะหลั่งไหลกันไปจนถึงเที่ยงคืนหรือตลอดเวลา
ราคาและเคล็ดลับ
เรามักง่ายมากกว่าที่หลายคนคิด ทั้งหมดขึ้นอยู่กับอารมณ์ของผู้ซื้อ คุณยายให้ขนมหรือช็อคโกแลตเป็นกล่อง ๆ ครั้งหนึ่งคุณยายของฉันมาซื้อรองเท้า Marcel ชื่นชมและเมื่อเธอพบราคา - 28,000 รูเบิลเธอก็อ้าปากค้าง แต่ก็ยังขอให้เลื่อนออกไป แล้วเงียบ ๆ ภายใต้ลมหายใจของเขา: "อีกครั้งมีน้ำและขนมปัง" ชาวต่างชาติคลั่งไคล้ราคาของเรา แต่พวกเขามักจะซื้อเพราะไม่มีรุ่นยอดนิยมขนาดในบ้านเกิดของพวกเขา